Richer & Associésmaîtrise parfaitement tous les aspects juridiques des ressources humaines : droit de la fonction publique (d’Etat, territoriale, hospitalière), droit social, recrutement, déroulement de la carrière, sanctions, licenciement, harcèlement au travail, maladies professionnelles…
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Droit de la fonction publique
Droit social
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Embauche
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CDD, CDI
Mise à disposition
Détachement
Mutation
Rémunération et primes
Congés, temps de travail
Maladie, invalidité
Grève
Déontologie de la fonction publique
Licenciement
Rupture conventionnelle
Retraite
Emplois fonctionnels
Harcèlement au travail
Entité économique autonome
Reprise du personnel
Médiation
Rupture conventionnelle
Contentieux disciplinaire
Contentieux du licenciement
Contentieux de la rémunération
Contentieux de la reprise du personnel
Procédure disciplinaire
Déontologie de la fonction publique
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